Vous êtes une TPE, une PME, une start-up ?

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Nous vous accompagnons et nous vous conseillons dans la gestion de vos Ressources Humaines :

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1/ Pour chaque intervention, nous cadrons d’abord précisément votre besoin et vos attentes

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Un conseil urgent dans le cadre d'une procédure disciplinaire ? Une stratégie globale de déploiement des entretiens professionnels de vos salariés ? L'embauche d'un travailleur étranger ?

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2/ Nous réalisons un diagnostic de vos pratiques sur la problématique identifiée

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Comment fonctionnez-vous actuellement ? Quelles difficultés et quels risques cela occasionne ?

 

3/ Nous définissons ensemble la meilleure stratégie et le plan d’actions à adopter selon vos objectifs

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Nous développons les leviers les plus pertinents et performants pour VOTRE entreprise.

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Vous vous offrons aussi la possibilité de souscrire à un abonnement à notre "Hotline Sociale", dont le tarif dépend de l'option choisie par le client (3h, 5h ou 10h d'appel), qui nous permet de répondre à vos questions diverses par téléphone (urgence sur un dossier disciplinaire ou une fin de période d'essai, interrogation sur la durée du travail, vol, abandon de poste, etc.).

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